Formation en management
La valeur
Savoir, savoir-faire, devenir
Pour Solyda, la formation continue est un pilier de sa philosophie en plus d'être une priorité. Les programmes de formation proposés par Solyda Business School s'adressent à tous les futurs conseillers financiers, aux managers et aux formateurs. Tous les professionnels de l'intermédiation, des débutants aux responsables, sont tenus de suivre une formation continue.
Solyda Business School propose deux parcours de formation aux professionnels qui sont déjà immatriculés auprès de l'ORIAS :
- GrowingLab
- ManagingLab
Formation en assurance : Growing Lab
Le GrowingLab est un parcours de formation qui, en parallèle de l'activité professionnelle, permet d'aborder des sujets utiles à l'amélioration des compétences du conseiller.
Le GrowingLab est structuré en trois cours :
- Base Meeting, qui est destiné aux personnes qui viennent de s'immatriculer auprès de l’ORIAS.
Il est composé d'un cycle de sessions de formation au cours desquelles les sujets traités doivent consolider les compétences acquises et approfondir des thèmes de façon plus spécifique, le tout en se basant sur l'expérience terrain. Les réunions sont dirigées par des enseignants qui ont obtenu la qualification de l'école SDA Bocconi. - Advanced Meeting, qui est un cycle de réunions hebdomadaires destinées à ceux qui ont déjà une expérience de Conseillers financiers.
Les mises à jour de la réglementation sont abordées au cours des sessions de formation. Ces modules abordent les évolutions de la réglementation, de la fiscalité, des partenaires et des solutions financières distribuées. - Trainer Meeting est un cycle de réunions destinées aux managers et aux formateurs qui ont pour but d'améliorer leurs connaissances et compétences de management et de direction.
Formation en management : Managing Lab
Le ManagingLab est le parcours de formation continue destiné aux partenaires expérimentés de Solyda. En plus des compétences techniques et managériales, les cours de ManagingLab visent à développer le « facteur humain », en mettant en avant les compétences personnelles, le leadership, la capacité à construire une équipe et à parler en public.
La formation ManagingLab est divisée en deux parcours structurels :
- Solyda Profession Consultant : Cette formation de haut niveau est destinée à accroître les connaissances et compétences technico-commerciales, culturelles, éducatives, sociales et psychologiques des apprenants grâce à la programmation neurolinguistique (PNL), à l'analyse biostructurelle et à la méthode Structogram.
Les cours sont dispensés par des enseignants à l'expertise reconnue, des professeurs de l'école SDA Bocconi et par les meilleurs formateurs de sociétés partenaires.
En fin de formation, chaque participant peut enrichir son savoir-faire avec 600 heures de formation de haut niveau. - Solyda Profession Expert : Parcours de formation de haut niveau, unique en France qui dispense des connaissances théoriques et pratiques et qui permets de développer des capacités de gestion et de leadership, indispensables pour développer ses compétences managériales. Une formation dispensée par les experts managers et formateurs, issue d’une expérience sur le terrain et d’une expertise sans équivalent sur le management, le leadership, l’intelligence émotionnelle et le coaching, sans oublier des cours de prise de parole en public animé par des intervenants qui totalisent des milliers d’heures de formation. Un diplôme est délivré à la fin.
